Franchise Management Recrute :
Animateur Réseau H/F – Gap Référencement

GAP RÉFÉRENCEMENT est un réseau spécialisé dans le secteur de la menuiserie mettant à disposition de ses adhérents une plateforme de référencement d’industriels de la menuiserie (portes d’entrée, fenêtres, volets, portes de garage, placard, consommable, garde-corps, pergola, quincaillerie…).

Sa vocation ? Proposer à ses adhérents les meilleurs prix en développant le business et la notoriété locale au quotidien tout en conservant son identité.

S’adosser à GAP RÉFÉRENCEMENT, c’est rejoindre un réseau en pleine expansion où la tête de réseau accompagne ses adhérents dans la facilitation de la gestion de leur entreprise et la mise à disposition d’outils de communication digitaux. Mais pas seulement, c’est surtout un réseau avec un fort esprit communautaire permettant d’échanger sur les bonnes pratiques. Bien plus qu’un réseau, une équipe !

Avec plus de 90 adhérents et un rythme moyen d’une ouverture par mois depuis 2020, l’enseigne renforce son équipe d’Animateurs et recherche son 2e collaborateur sur le quart sud-ouest de la France.

Idéalement implanté sur Toulouse et rattaché(e) au Directeur Opérationnel du réseau, vous avez pour rôle l’animation commerciale de l’enseigne sur le Sud-ouest (zone Bordeaux – Rodez – Perpignan – Biarritz).

Véritable interface entre le siège et les adhérents, vous jouerez un rôle clé dans la performance globale du réseau. Vous êtes à la fois accompagnant, auditeur, formateur et ambassadeur de l’enseigne.

Accompagnement stratégique et opérationnel

• Conseiller et accompagner les dirigeants d’entreprise dans les domaines organisationnels, humains et financiers.
• Fidéliser les adhérents et anticiper les risques (trésorerie, turnover, baisse d’activité).
• Analyser les résultats et co-construire des plans d’actions correctrices.
• Apporter un soutien quotidien face aux problématiques terrain.

Animation du réseau

• Visiter les adhérents pour déployer les outils, former les équipes, assurer le suivi des plans de vente, des promotions, des challenges commerciaux, etc.
• Garantir la bonne appropriation des outils du réseau : Gap Community, manuels opérationnels, tableaux de bord…
• Structurer et faire évoluer les outils d’animation et de suivi.
• Proposer des adaptations ou des améliorations du savoir-faire.

Pilotage et communication

• Être le relais de la stratégie commerciale et marketing du réseau.
• Veiller au respect du contrat d’adhésion et engager des actions correctives si besoin.
• Représenter l’enseigne avec professionnalisme et promouvoir son image positive.
• Organiser et animer les temps forts du réseau : réunions d’information, conventions annuelles, comités, etc.
• Assurer un reporting régulier auprès de la direction.

PROFIL

• Expérience confirmée dans l’animation de réseau, le conseil aux dirigeants ou le développement commercial.
• Solide posture de conseil, sens du leadership, capacité d’écoute.
• Excellent relationnel, rigueur, autonomie, esprit d’analyse.
• Goût pour le terrain et la proximité avec les entreprises.
• À l’aise avec les outils numériques et de reporting.

Le poste nécessite d’être en déplacement 3 à 4 nuits par semaine.

Vous avez le goût du terrain, l’accompagnement stratégique vous anime, et vous souhaitez participer activement à la montée en puissance d’un réseau ? Rejoignez-nous !